Si no puede visualizar este correo puede Ver la versión on-line
Newsletter mensual de noticias

Newsletter

Junio 2017


 

El nuevo poder del socio minoritario


El nuevo poder del socio minoritario

Socio minoritario: ¿Puedo exigir el reparto de dividendos?
A partir del 1 de enero de 2017 se ha producido un cambio normativo que favorece los derechos del socio minoritario. El citado cambio normativo permite al socio minoritario exigir un reparto de un tercio, al menos, de los beneficios obtenidos por la empresa respecto de su actividad principal. Si la sociedad se negase a repartir dividendos tras la petición del socio minoritario, éste podrá solicitar la separación transmitiendo sus acciones o participaciones al precio correspondiente.

Leer Más

 

 



Asesoramiento legal para emprendedores y Startups

 

Asesoramiento legal para emprendedores y Startups.

Inauguramos página web dedicada a Startups, donde compartiremos información de interés para emprendedores y empresas de nueva creación.

Visitar sitio web

 



VideoBlog - Las Licencias Urbanísticas

 

VideoBlog - Las Licencias Urbanísticas

Julio Castelao Simón, Director del Departamento de Derecho Administrativo de JL Casajuana Abogados, nos explica las diferentes Licencias Urbanísticas que la ley contempla para hacer uso del Suelo.

Ver Vídeo

 

 



Últimas publicaciones

 

 

Qué es el DRAG ALONG en las Startups

Qué es el DRAG ALONG en las Startups

Por José Luis Casajuana Espinosa, Fundador y socio director de JL Casajuana. Director del Departamento Civil y Mercantil

Uno de los principales problemas con los que se enfrentan los promotores de una startup es encontrar la financiación necesaria para su proyecto. La dificultad de encontrar una respuesta favorable en el sector bancario viene asociada, por lo general, con la carencia de un patrimonio propio o de un avalista que garanticen la devolución del capital que se quiere coger en préstamo...

Leer más

 

Exclusión de los procedimientos licitatorios

Exclusión de los procedimientos licitatorios

Por Julio Castelao Simón, Director del Departamento de Derecho Administrativo

Exclusión de los procedimientos licitatorios a las empresas que redactan los pliegos En el art. 56 Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre (BOE del 16), por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público (en adelante, TRLCSP), establece que: «sin perjuicio de lo dispuesto en relación con la adjudicación de contratos a través de un procedimiento de diálogo competitivo, no podrán concurrir a las licitaciones empresas que hubieran...

Leer más

 

 

 

¿Un golpe de calor trabajando es un accidente laboral?

¿Un golpe de calor trabajando es un accidente laboral?

Por Arturo Salvat Martinrey, Director del Departamento de Derecho del Seguro"

El golpe de calor ocurre cuando la temperatura corporal sobrepasa los 40º. Éste puede ser por causa de realizar ejercicio o trabajar en condiciones de extremos calor. Los síntomas más comunes de un golpe de calor son, la sensación de debilidad y los mareos. Algo muy frecuente es confundir un golpe de calor con una insolación. La insolación ocurre cuando el cuerpo está expuesto a los rayos solares por un tiempo prolongado, aumentando las probailidades de insolación en días de mucho calor, y puede ocurrir después de un golpe de calor. La insolación es mucho más grave que el golpe de calor....

Leer más

 

Ventajas de dar acciones a tus empleados

Ventajas de dar acciones a tus empleados

Por José Luis Casajuana Ortiz, Socio de J. L. Casajuana y responsable del área internacional

¿Es un buen recurso dar acciones a empleados? En este artículo queremos explicarte las ventajas de dar acciones a tus empleados si los recursos económicos de la empresa no son suficientes, por ejemplo, para contratar capital humano capacitado. ¿Te faltan recursos económicos para atraer el capital humano más capacitado? Estás buscando gente dotada de talento para incorporarla a tu startup o a un departamento de nueva creación de tu empresa y necesitas empleados que estén capacitados para cubrir esa vacante, pero todavía no has generado los recursos económicos suficientes para ofrecer una retribución acorde al puesto...

Leer más

 

 

 

 

JL Casajuana Abogados

C/ Diego de León 47 28006 Madrid, España
T: 91 402 51 96 - M: despacho@jlcasajuana.com
Web: www.jlcasajuanaabogados.com

 

facebook twitter rss

Ir al sitio

 

 

Si no quiere seguir recibiendo emails puede darse de baja